青森市民病院
「自ら考え、看護ケアを実践できる看護師」を育てます
青森市民病院は、青森地域二次医療圏の基幹病院として、一般診療から救急診療、高度医療まで広く担当しています。
当院では地域の医療機関との病診連携に取り組んでおり、24時間の救急体制で年間2,600件を超える救急車を受け入れ、急性期や重篤な疾患にも迅速・適切な医療を提供しています。
また、各医学会から専門医修練施設として認定されており、医師のみならず各職種の人材育成にも努めています。
近年は、安心して診療を受けていただくための最良な接遇に重点を置いたプロジェクトに取り組み、当院の理念である「安全で良質な医療の提供と、みなさまに信頼される病院」を目指し、職員一同、日々努力をしています。
給与例 (令和4年 4月 実績) |
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勤務体制 |
3交替制 3交替制勤務〈一部の病棟は2交替制(夜間16時間)勤務〉 日勤/8:15〜17:00 夜勤・準夜勤務/16:15〜1:00 深夜勤務/0:15〜9:00 16時間勤務/16:15~9:15 |
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諸手当 | 夜勤看護手当/ 準夜 2900円/回 深夜 3300円/回 夜間16時間 6800円/回 通勤手当/ 通勤距離・交通手段で支給 住居手当/ 毎月の家賃額に応じて支給(上限27000円) 扶養手当/ 扶養家族の人数で支給 時間外勤務手当/ 看護師(大学卒)の基本給で計算 1628円/1時間(休日1758円/1時間、夜間勤務手当326/1時間)平均10時間 ※部署により変動あり 【例】大卒で夜勤深夜4回・准夜5回・時間外10時間の場合 初任給:205,200円 時間外:1,628円(1時間) 10時間勤務×1,628円=16,280円 ① 夜勤手当: 準夜2,900円、深夜3,300円 準夜5回・深夜4回=27,700円 ② 夜勤手当(時間外): 326円×〈(3時間×5回)+(4時間×4回)〉=10,106円 ③ 初任給+①+②+③=259,286円 |
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休日・休暇 | 8週16休 | ||||||||
昇給 | 年1回(4月) | ||||||||
賞与 | 年2回(6月と12月) | ||||||||
社会保険 | 共済組合保険、共済組合年金 | ||||||||
退職金制度 | あり | ||||||||
被服 | あり | ||||||||
資格取得支援 | あり | ||||||||
福利厚生 | 各種貸付制度、健診受診制度など | ||||||||
認定看護師 | 認定看護師 10 名 皮膚・排泄ケア(2名)、救急看護(1名)、緩和ケア(2名)、糖尿病看護(1名)、感染管理(1名)、がん化学療法看護(1名)、がん性疼痛看護(1名)、集中ケア(1名)、脳卒中リハビリテーション看護(1名) |
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特定行為研修 | 栄養及び水分管理に係る薬剤投与関連 2名 血糖コントロールに係る薬剤投与関連 1名 |